在河南君志合律师事务所,有这样一群青年律师:他们中,有人刚走出校园,带着对法律的纯粹热爱打磨基础;有人跨界转型,将过往经验化作执业特色;有人深耕本土,紧扣许昌市场需求锚定方向;有人着眼长远,在专业深耕中规划着从 “律师” 到 “行业力量” 的跃迁。
在君志合,青年律师的成长从不盲目。他们以规划为笔,在法律职场的画布上勾勒出清晰轨迹——今天,我们走进第二批实践者,看他们如何深耕专业,领域破局:
在专业化成为律师行业趋势的当下,君志合的青年律师们正主动 “聚焦赛道”:从公司法到劳动法,从知识产权到合同纠纷,他们在细分领域深耕细作,以 “精而专” 构建核心竞争力。
娄娅(实习律师)
深耕 “数字经济知识产权 + 公司治理” 双领域
娄娅锚定民商法下的两大方向:数字经济领域的著作权、商标权纠纷,以及中小企业股权设计、投融资合规。她计划第一年参与 10 + 民商案件,练习知识产权相关文书;第三年起每年独立承办 30 + 案件,逐步增加目标领域占比,最终成为兼具 “技术理解力与商业洞察力” 的专业律师。
张丽华
从 “全科” 到 “公司法专家” 的转型
执业两年的张丽华正视自身短板:此前案件类型较杂,复杂案件经验不足。她计划 1-2 年精读公司法条文与案例,多办相关案件;3-5 年形成独立见解,每年发表 1-2 篇专业文章,学会与企业客户深度沟通。她强调 “专业领域的深度决定高度”,拒绝 “广而不精”。
张文琦
以 “公司法 + 合同纠纷” 为轴,打造标准化服务
张文琦的目标是成为 “公司与合同领域的精细化律师”:前两年建立完整知识体系,突破 3-5 个复杂案件,通过公众号分享法律知识;中期形成《企业股权激励方案》等标准化产品,发表合规类文章;第五年拓展至政企合作法律事务,参与公益服务。他坚信 “专业立身,品牌致胜”。
杨乐雨(实习律师)
让劳动法 “从摆设到实用”,为劳动者护航
杨乐雨因 “劳动法是摆设” 的大学课程感悟,立志深耕劳动法与公司法:前期学习最新法规与案例,协助处理劳动纠纷、起草合同;中期聚焦 “企业合规 + 劳动维权” 联动服务,参与行业论坛;长期为跨国企业设计用工方案,推动劳动法实务研究。她强调 “法律应回应社会需求”,计划通过公益法律援助践行初心。
孙楷岩(实习律师)
锁定 “破产 + 劳动仲裁 + 合同法”,做 “问题解决者”
孙楷岩的规划围绕三大领域:第一年跟随资深律师学习,每月精读两本专业书籍;第二年独立接待客户,复盘每起案件;未来三到五年深耕专业,通过线上分享扩大影响力,独立承办复杂案件。他注重 “客户满意度”,目标通过优质服务实现 “老客户转介绍” 的良性循环。